Spitzenwechsel
Michael Braun und Ingo Busse
Ganz oben wird über vieles geredet. Über den eigenen nächsten Schritt fast nie.Spitzenwechsel ist ein Gesprächsformat für Vorstände, Geschäftsführer undSenior Executives — über das, was zwischen zwei Positionen passiert: denAufhebungsvertrag, die ersten Anrufe bei Headhuntern, die Frage, womit mansich eigentlich meldet, den offenen und den verdeckten Markt fürSpitzenpositionen.Michael Braun war über zehn Jahre CFO und Geschäftsführer und berät heuteExecutives in beruflichen Übergängen. Ingo Busse begleitet seit über25 Jahren Führungskräfte durch Wechsel auf C-Level. Zwei Perspektiven, diesich nicht immer einig sind.Alle vierzehn Tage, rund 30 Minuten. Muster statt Fallgeschichten — was sichwiederholt, nicht wer es erlebt hat.