Castuner

OTの放課後

てつ

日々頑張るOTたちが、ふらっと気軽に立ち寄れる場所です。ここでは、OTならではの視点で、キャリアの話や日常の雑談をリラックスした感じで語りながら、毎日の実践に役立つヒントを探していきます。聞いたあなたにも、何かしらのヒントや気づきになるかも。

Podcast website

Listen in your app

Episodes

81 episodes

  1. #80 作業療法士が「環境」に焦点を当てる理由 15:45
  2. #79 作業療法士が約束できること 15:27
  3. #78 資本主義社会における作業療法のジレンマ 16:09
  4. #77 新人発表をやめてみて見えてきたこと 15:27
  5. #76 40歳からのキャリアはもっと面白くなる 15:08
  6. #75 OTの技術は、思ったより役に立つ 15:27
  7. #74 課題が解決しないときは「限界」なのかもしれない」 14:26
  8. #73 実習生に伝えたい「作業療法の本質」 14:26
  9. #72 臨床スキルは言葉にできない 15:27
  10. #71「怒り」をぶつけられたとき、あなたはどうする？ 15:27
  11. #70 他職種から見たOTのリアル 16:30
  12. #69「作業に根差した実践」の研修会を終えて 16:30
  13. #68 理論やモデルを使うメリット 16:09
  14. #67 作業療法を「医療」の中で活かすにはどうしたらいいか？ 15:45
  15. #66 プロセスモデルの活用法 15:27
  16. #65 完璧な人間になんてなれない 16:30
  17. #64 時間をかければ良い支援につながるのか？ 15:45
  18. #63 答えを求めるより「問い」を立てる 15:45
  19. #62 ファシリテーターがやるべきこと 15:45
  20. #61 作業療法士には「代償」という選択肢がある 14:26
  21. #60「そもそも作業療法ってなんですか？」と聞かれたら 16:30
  22. #59 タイムマネジメントはなぜうまくいかないのか？ 15:27
  23. #58 セラピストの将来の選択肢を考える 15:45
  24. #57 最近の臨床実習について思うこと 15:45
  25. #56 プレゼンの基本を我が子に教えてみた」 15:27
  26. #55 理想と現実のギャップについて考える 14:49
  27. #54 チームの満足度を読み解く方法 15:45
  28. #53 見えない症状とどう向き合う？高次脳機能障害の支援について 15:27
  29. #52 目標に掲げた作業が成立するには時間がかかる 16:09
  30. #51 仕事とは義務感から始まる作業 15:27
  31. #50 責任を負うとはどういうことか？ 15:45
  32. #49 不測の事態は前提で動く 15:08
  33. #48 「職場教育」における問題の本質について 15:45
  34. #47 雑談会「マイノリティとマジョリティ問題」 15:27
  35. #46 勉強会を継続するコツ 17:12
  36. #45 若手が育つ環境ってどうやって作るの？ 14:26
  37. #44 個人の働き方を考えることから逃げるな 15:27
  38. #43 楽しさだけじゃない！チームを動かす原動力 15:08
  39. #42 どうしようもない問題との向き合い方 12:45
  40. #41「耳の痛い話」を避けるのは誰のため？ 15:45
  41. #40【初】対談企画！〜学会発表の準備どうだった？〜 31:19
  42. #39 難渋ケースこそ、作業療法の原点に立ち返る 17:12
  43. #38 現場の教育の背景にあるもの 16:54
  44. #37 岡山県OT学会の広報戦略が素晴らしい件 16:53
  45. #36 部分最適と全体最適を考える 11:19
  46. #35 作業療法に必要な3つの要素 17:30
  47. #34 “痛み”を背負うということ 15:45
  48. #33 教育学会に参加してきました 16:09
  49. #32 ケアとセラピーを使い分ける 17:50
  50. #31 中間管理職サミットを終えて 15:08